Sa keni njohuri në burime njerëzore?

1

Çka do të thotë saktë HRM?

A

Human Resource Marketing
B

Human Rights Marketing
C

Human Resource Management

2

Cilat nga të mëposhtmet NUK janë pjesë e detyrave të menaxhimit të personelit?

A

Dizajni i produktit
B

Motivimi
C

Rekrutimi

3

Cilat nga aftësitë e mëposhtme duhet të ketë një person që punon në departamentin e burimeve njerëzore të një kompanie?

A

Njohuri me dispozitat e ligjit të punës
B

Një diplomë nga universiteti i biznesit
C

Shkathtësitë e kontabilitetit

4

Panelit intervistues NUK i lejohet assesi ta gjykojë një kandidat në bazë të, racës, gjinisë, religjionit.

T

E saktë
F

E pasaktë
5

Çka nënkuptoni me "përfitimet sociale" në burime njerëzore?

T

Hapat ndërmarrës për t'i bërë punonjësit të ndjehen mirë
F

Kontributet e sigurimeve shëndetësore

6

Çka nënkuptoni me bonuse?

A

Të mirat materiale nga performanca dhe koha jashtë orarit të punës
B

Të mirat materiale si shkak i pjesëmarrjes në punë
C

Të mirat materiale si shkak i motivimit në punë

7

Në bazë të cilave karakteristika NUK duhet të gjykohen punonjësit?

A

Performanca
B

Komunikimi
C

Sjellja
D

Pamja dhe toni i zërit

8

A duhet pjesëtarët e panelit intervistues të marrin shënime gjatë intervistimit të një kandidati?

T

PO
F

JO
9

Ka raste kur rekruterët i intervistojnë kandidatët fillimisht nëpërmjet telefonit?

T

E saktë
F

E pasaktë

10

Çka nënkuptoni me fjalën “Personel”?

A

Të gjithë ata njerëz që kryejnë punë të njejta
B

Të gjithë ata njerëz që ndajnë të njejtat pikëpamje
C

Të gjithë ata njerëz që bëjnë punë vullnetare brenda një institucioni
D

Të gjithë njerëzit e punësuar në një biznes, organizatë apo institucion

11

Cilët janë faktorët që kryesisht nxisin motivimin në punë?

A

Trajnimet dhe stafi
B

Dallimi mes individëve, përvojat
C

Punëdhënësit, menaxherët, kodi i veshjes

12

Rekrutimi është procesi i gjetjes dhe punësimit të kandidatëve më të kualifikuar për një pozitë të hapur të punës.

T

E saktë
F

E pasaktë

Faqja

Jeni përgjigjur në

nga

12 pyetje

Përfundo